Stellenbeschreibung

Be part of our journey

Capgemini Invent ist eine international tätige Strategieberatung mit über 10.000 Mitarbeiter:innen an mehr als 36 Standorten weltweit. Wir sind das Innovation & Transformation Powerhouse der Capgemini Gruppe und unterstützen unsere Kund:innen dabei, ihre unternehmerische Zukunft zu gestalten und nachhaltige Geschäftsmodelle zu entwickeln.

Get the future you want

In einer sich rasant verändernden Welt mit wachsender Komplexität unterstützen wir unsere Kund:innen dabei, Komplexität erfolgreich zu managen und gleichzeitig die Ziele ihrer strategischen Betriebs- und Wachstumsinitiativen zu erreichen. Wir unterstützen dabei, sich an diese Veränderungen anzupassen, sich von unrentablen Assets zu trennen und in neue, vielversprechende Möglichkeiten zu investieren.

Im Team Enterprise Model & Strategy entwickeln wir mit mit unseren Kund:innen die richtige Strategie für eine nachhaltige Transformation, um einen Wettbewerbsvorteil zu schaffen. Durch die Nutzung fundierter Datenerkenntnisse unterstützen wir von dem Entwurf einer neuen next level Shared Service Organisation über die Definition eines neuen Target Operating Models bis hin zur Post-Merger-Integration und Carve-Outs. Wir definieren Pläne für langfristiges Wachstum und verwandeln so Strategie in wertorientierte Ergebnisse.

Das sind genau die Themen, die dich begeistern? Dann lass es uns gemeinsam angehen!

Your experience at Capgemini Invent

Du entwickelst individuelle Lösungsansätze zur Bewältigung von Herausforderungen, die aus der Digitalisierung von bestehenden und aus der Entwicklung von neuen Geschäftsmodellen resultieren.

Du leitest innovative Strategieprojekte auf Top-Management-Level in einem chancenreichen und internationalen Arbeitsumfeld.

Du arbeitest an digitalen Zukunftsthemen in einem internationalen Capgemini Netzwerk.

What you should bring to our journey

- abgeschlossenes Universitätsstudium

- mehr als fünf Jahre relevante Berufserfahrung

- mindestens 1 Jahr davon in der Beratung

- tiefes, industrieübergreifendes Verständnis über diverse Geschäftsmodelle und Werttreiber

- up to date bei Trends rund um Technologien & Shared Services und Verständnis zu Auswirkungen auf verschiedene Geschäftsbereiche und -modelle

- ausgeprägte Reisebereitschaft (Reisetätigkeit im In- und Ausland bis max 80%)

- ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten im deutsch- wie auch englischsprachigen internationalen Umfeld

- Erfahrung im Führen von leistungsorientierten Team

Be part of our journey

- Transparente Karriereperspektiven, sowie viel Raum für Eigeninitiative

- Individuelle Trainingsangebote sowie herausragende Weiterbildungsmöglichkeiten

- Langjährig gelebte und auf Werte ausgerichtete Unternehmenskultur

- Leistungsabhängiger Bonusanteil

Wir freuen uns über eine vollständige Bewerbung (Motivationsschreiben, aussagekräftiger Lebenslauf, Abschlusszeugnisse) ausschließlich über unser Bewerbungsportal und unter Angabe von Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittszeitpunkt. Es gilt grundsätzlich der Kollektivvertrag für Angestellte (m/w/d) in Information und Consulting; für die ausgeschriebene Stelle „Manager (m/w/d)“ bieten wir ein Jahresgehalt von mindestens 85.000 EUR brutto (je nach Grade). Eine marktkonforme Überzahlung ist abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich.

Bei Fragen wende Dich bitte an unsere Spezialistin Romana Šilová vom Talent Recruiting ([email protected])