Oh oh! Toppen! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Specialist med inriktning Comp & Ben till Lön och Förmåner -Stockholm

  • Ansök senast: 2 oktober 2022
  • Stockholm
  • Ansök senast: 2 oktober 2022
  • Stockholm

Lön och förmåner ansvarar för strategier och administrativa processerna kring kompensation och förmåner för medarbetare och chefer inom Skanska i Sverige. Funktionen driver, utvecklar och kvalitetssäkrar befintliga processer och arbetssätt inom ett antal olika områden som lön och förmåner, pension och försäkringar, bilar, mobilitet och aktiesparprogrammet SEOP.

Nu söker vi en specialist med inriktning mot Kompensation och Förmåner!

Om rollen

Tillsammans med din närmaste kollega inom området har du ansvar för att driva de årliga processerna inom området. Detta omfattar bland annat lönerevision, lönekartläggning och bonusfrågor. I detta ingår en dialog och stöttning med fackliga parter samt chefer och medarbetare inom organisationen. Att arbeta inom området innebär en mix av operativt och strategiskt arbete med starkt fokus på ständiga förbättringar. Området har en långsiktig utvecklingsagenda där Skanskas erbjudande till medarbetaren står i fokus. Du förväntas bidra till denna utveckling genom omvärldsbevakning och analyser med både kostnader och arbetsgivarvarumärke i fokus.

Exempel på arbetsuppgifter:

  • Säkerställa genomförandet av årliga processer för tjänstemän, så som lönerevision, lönekartläggning och bonus

  • utbilda och informera organisationen i frågor som rör kompensation och förmåner

  • arbeta med ständiga förbättringar av arbetssätt och processer

  • förbereda underlag för strategiska beslut i företagets Ersättningsutskott samt leda dessa möten

  • Vara sakkunnig inom befattningsvärdering och ge råd till chefer vid lönesättning

  • Vara kontaktperson för leverantörer gällande förmåner och olika typer av processtöd

Några av våra medarbetare

Mats Rönnbo
Affärsutvecklingschef
"För att lyckas krävs först och främst viljan att bygga ett bättre samhälle."
Emma Holmgren
Produktionschef
"Vad som är spännande med Skanska är möjligheten att få bygga karriär och testa flera olika roller."
Raghad Jasim
Projektingenjör
"Jag inledde min resa på Skanska genom Skanska ILP, ett perfekt sätt att få utvecklas genom praktik"
David Laming
Mätchef
"Kanske klyschigt, men det bästa med Skanska är mina kollegor och att jag är under ständig utveckling."
Mats Rönnbo
Development Director
"To succeed requires first and foremost the will to build a better society"
Emma Holmgren
Production Manager
"What is exciting about Skanska is the opportunity to build a career and test several different roles."
Raghad Jasim
Project engineer
"I started my journey at Skanska through Skanska ILP, a perfect way to develop through internships"
David Laming
Surveying Manager
"Maybe cliché, but the best thing about Skanska are my colleagues and that I am constantly evolving."

Kvalifikationer

Din bakgrund

Du har högskoleutbildning inom HR eller motsvarande och flera års erfarenhet av arbete inom området. Du har jobbat med långsiktiga arbetsgivarerbjudanden och har förmåga att både argumentera kring och analysera ett företags behov på en konkurrensutsatt marknad. Du trivs med att dela med dig av dina expertkunskaper och medverka till vår gemensamma kompetensutveckling. Som person är du kommunikativ med god problemlösningsförmåga. Du trivs med att jobba med detaljer och strävar efter ständiga förbättringar. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda människor och större projekt.

Ansök senast 2:a oktober!
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Sara Björeskog, gruppchef Lön & förmåner, på 010–449 61 71.

Välkommen med din ansökan!

Vi har riktigt bra förmåner

  • Test

Om företaget

Skanska använder sin kunskap och förmåga att blicka framåt till att forma hur människor lever, arbetar och möts. Vi har funnits i mer än 135 år och är ett av världens största projektutvecklings- och byggföretag med en omsättning på 148 miljarder kronor under 2021. Skanska är verksamma på utvalda marknader i Norden, Europa och USA. Tillsammans med våra kunder och en samlad expertis hos 30 000 medarbetare skapar vi innovativa, hållbara lösningar som främjar hälsa och välbefinnande bortom vår livstid.


RubrikHos oss är du med och skapar förutsättningar till trygga områden och bättre levnadsvillkor för människor i samhället

RubrikDitt arbete bidrar i omställningen och utvecklingen för en hållbar framtid

RubrikDu är en del av ett öppet företagsklimat där alla vågar diskutera, reagera och agera.

RubrikDu tillsammans med dina kollegor arbetar på ett säkert sätt för att främja en mer hälsosam och trivsam vardag.

RubrikHär bygger vi en inkluderande arbetsmiljö där du och olika människors kompetens och erfarenhet får plats.

TOMWhen working at Skanska you take part in creating good conditions for safe areas and better living conditions for people in our community

TOMYour work contributes to the development of a sustainable future

TOMYou are part of an open workplace culture where everyone feels confident to make their voice heard, act and react.

TOMYou and your colleagues work safely to promote a healthier and better everyday life.

TOMTogether we are building an inclusive workplace culture that make room for our differences.

Kenneth Rud | Kontaktperson

Ansök nu
Skanska Sverige

Stockholm
Besök hemsida