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(SENIOR) HR BUSINESS PARTNER (M/W/D)

  • Bewerbungen sind jederzeit möglich
  • Munich
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DAS BIETEN WIR

  • Spannender Mix aus industrieübergreifender Erfahrung, hohen Lerneffekten sowie abwechslungsreichen Tätigkeitsfeldern aus der Welt des High-Tech Engineering für die renommiertesten OEM Kunden und/oder Zulieferer mächtiger Industrien
  • Leistungsgerechte Vergütung und zusätzliche Vorzüge durch Prämiensysteme, wie z.B. Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Wertschätzendes, buntes Arbeitsumfeld, eine Duz-Kultur vom CEO bis zum Werkstudenten sowie zahlreiche Möglichkeiten, Erfolge auch standortübergreifend zu feiern (z.B. Teamevents, Sommerfest, Kick Off Veranstaltungen, etc.)
  • Gute Work-Life-Balance, Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie mobiles Arbeiten nach Absprache

DAS BRINGT DER JOB

  • Sie sind (Senior) HR-Manager in unserem Team in München
  • Sie agieren als wichtiger Partner des Managements und der Mitarbeiter
  • Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Umsetzung von HR-Prozessen, einschließlich Performance Management, Talent Management, jährliche Gehaltsüberprüfungen
  • Sie sind im engen und vertrauensvollen Austausch mit dem Betriebsrat
  • Sie entwickeln neue, kreative Strategien im Bereich HR
  • Sie sind für die Vorbereitung und Durchführung von Reviews für die Geschäftsleitung verantwortlich
  • Sie sind zuständig für die Erstellung von Reportings

DAS BRAUCHEN WIR

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Studiengang (BWL, Human Resources, Psychologie oder vergleichbar)
  • Mindestens 5 Jahre bzw. 12 Jahre Berufserfahrung (Senior) im HR sowie in der Durchführung von Projekten im HR
  • Erfahrung im eigenverantwortlichen Umgang mit Betriebsräten
  • Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse, sowie Kenntnisse zu agilen Projektmethoden
  • Verständnis des Consultinggeschäfts und Erfahrung in einem internationalen Umfeld
  • Erfahrung im Umgang mit Führungskräften und im Reporting
  • Hohe Eigeninitiative mit Sinn für kreative Lösungen
  • Organisationsstärke und hohe Zuverlässigkeit
  • Teamgeist und Motivation für ein weltweit führendes Beratungshaus tätig zu sein
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse setzen wir voraus
  • Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

WIR FREUEN UNS AUF SIE
Sie haben noch Fragen zum Stellenprofil und/oder den Anforderungen?
Bitte wenden Sie sich dazu an Ihre/n Ansprechpartner/in im Recruiting.

Capgemini Engineering
Altran Deutschland S.A.S & Co. KG
Aria BAKHTIAR
+49 1525 9425751
[email protected]

Bitte füllen Sie unser Online-Bewerbungsformular vollständig aus und fügen Sie Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-) Schulzeugnisse sowie ggf. weitere Bescheinigungen bei. Wir wünschen viel Erfolg.

Über das Unternehmen

Capgemini Engineering ist globaler Marktführer von Ingenieurs- sowie Forschungs- und Entwicklungsdienst-leistungen. Mit digitalen Spitzentechnologien sowie innovativer Software gestalten wir die intelligente Industrie von morgen: Auf der Straße, in der Luft, auf den Meeren, im Schienenverkehr, in der Energieversorgung sowie in den Bereichen Life Science, Telekommunikation, Halbleiter, Elektronik und Finanzen. Wir beschäftigen in über 30 Ländern mehr als 55.000 Ingenieur innen und Wissenschaftler innen.

Capgemini Engineering ist integrativer Bestandteil von Capgemini, einem weltweit führenden Anbieter von Beratung, digitaler Transformation, Technologie und Engineering-Services. Als Teil der Capgemini-Familie ist es unser Auftrag, Technologien für eine integrative und nachhaltige Zukunft zu entwickeln. Dazu braucht es vor allem eines: menschliche Energie! Und dafür suchen wir Sie: Wir möchten gemeinsam mit Ihnen weiter wachsen. Sie sind technologiebegeistert, ambitioniert und möchten gemeinsam mit uns den Fortschritt gestalten?

GET THE FUTURE YOU WANT! Wir freuen uns auf Sie.


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