Oh oh! Fantastisk! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Er du vores nye Account Manager til eMobility og Fleet?

  • Ansøg senest: 29. maj 2022
  • Fyn, Danmark +1 mere
  • Ansøg senest: 29. maj 2022
  • Fyn, Danmark +1 mere

Job beskrivelse

Vi søger en erfaren og dreven Account Manager, der primært skal operere inden for vores nye spændende forretningsområde eMobility og sekundært inden for vores eksisterende forretningsområde Fleet Card.

Som Account Manager får du kundeansvaret for at etablere vores eMobility og Fleet løsninger mod vores eksisterende kunder, samt nye kunder i Vestdanmark. Du skal skabe og sikre en afbalanceret salgsstrategi fra opsøgende og kolde kundeemner, til at vinde nye aftaler. Rollen omfatter også internt samarbejde med andre afdelinger i Q8 for at gennemføre krydssalg.

Du bliver ansvarlig for salgsvolumen, kunderabatter og lønsomheden, og dertil bidrager du til udviklingen af ​​vores produkter og services til potentielle kunder.

Jobbet involverer foruden salg, også rapportering, trend- og konkurrenceovervågning for at holde sig ajour med udviklingen inden for eMobility og Fleet segmentet. Du bliver dertil ansvarlig for løbende at opdatere CRM.

Du kommer som udgangspunkt til at arbejde fra hjemmekontor, men du vil blive tilknyttet vores kontor i Ørestaden i København, hvor alle dine andre kolleger sidder.

Som vores nye Account Manager vil du komme til at arbejde med stor fokus på værdiskabende salg og fokus på at vinde.

Nogle af vores medarbejdere

Joachim Bodholdt
Forretningschef
"Jeg vil beskrive Q8, som en arbejdsplads, hvor der er plads til alle og en arbejdsplads, hvor alle arbejder i samme retning mod at blive danskernes foretrukne tankstation."
Trine Frederiksen
Leder-Trainee
"Jeg kan ikke forestille mig en bedre arbejdsplads end Q8. Jeg er vild med alt hvad jobbet indebærer; kollegerne, kunderne og arbejdsopgaverne."
Bent Nielsen
Souschef
"Q8 er et sted, hvor det sociale spiller en rigtig stor rolle og hvor det er let at falde ind for nye medarbejdere. Man føler, at man bliver hørt mht. sine ønsker og ideer."
Louise Hansen
Forretningschef
"Det betyder alt for mig, at være i en organisation, hvor vi kan tale åbent og ærligt om alt – og at vi har en oprigtig interesse for, at det går hinanden godt."
Marija Deletic
Sales Agent, Customer Service
"Det bedste ved mit job er mine kollegaer. Vi er alle meget forskellige, men vi hjælper og passer godt på hinanden. Der er virkelig plads til alle!"
Søren Fledelius
Head of Sales & Marketing
"Viljen til at ville  - skaber evnen til at kunne – hos Q8 får jeg mulighed via min vilje til udvikle evnen til at skabe resultater gennem ansvar og opbakning fra hele Q8 organisationen."
Vivi Alstrøm
Payroll Specialist
"Q8 har været en del af mig i halvdelen af mit liv. Og Jeg er stolt af det. Vi er én stor familie - det er fantastisk!"
Patrick Lentge
Category Manager, Retail
"Q8 er en arbejdsplads med højt til loftet og som giver stort frirum til at tage ansvar. Det  skaber fantastiske udviklingsmuligheder og en spændende hverdag"
Kathrine Hindsig
Retail Training Manager
"Jeg har selv været Leder-Trainee og jeg bruger stadig meget af det jeg lærte på uddannelsen. I mit job er jeg helt tæt på vores talenter gennem undervisningen og det motiverer mig"
Thomas Ladegaard
Underviser, Ladegaard Partner
"Trainee-uddannelsen er et tilbud, hvor unge talenter får en reelt kompetencegivende lederuddannelse. Samtidig bliver man en væsentlig del af den bæredygtige fremtid i Q8."
Trine Frederiksen
Leder-Trainee
"Jeg vil anbefale alle at blive Leder-Trainee hos Q8. Igennem uddannelsen lærer du at blive en god leder i flere aspekter, samtidig med at du lærer ekstremt meget om dig selv."
Joakim Bodholdt
Forretningschef
"Det at have en Leder-Trainee på sit hold er fantastisk. At følge udviklingen af en leder gennem arbejdet på stationen og deres skole er helt vildt. Det er fedt at se nogen udvikle sig på kort tid."
Karin Arding
Graduate Retail & Associations, Sverige
"Q8’s Graduate-programmet har givet mig muligheden for at gøre en forskel fra dag 1, samtidig med at jeg får mulighed for at vokse i en organisation, der er midt i forandringsrejsen mod bæredygtighed."
Sofia Emanuelsson
Graduate Sustainability & Network, Sverige
"Som Graduate får jeg chancen for at lære virksomheden at kende i dybden og at teste forskellige roller af. Jeg vokser hver dag, både som menneske og medarbejder."
Rasmus Jesper Jessen
Graduate, IT & Business Integration, Danmark
"Det at få lov at starte i Q8 og arbejde som graduate har været en fantastisk oplevelse. Mange virksomheder reklamerer med at man bliver del af en familie – men i Q8/OKQ8 passer dette 100%."
Rasmus Kethmer
Graduate E-Mobility/Retail, Danmark
"Det bedste ved at arbejde i Q8 er, at det forventes at man tager ansvar, samtidigt vil alle altid gerne hjælpe. Det er en fantastisk kombination at arbejde i."

Dine kvalifikationer

Vi søger

Rollen kræver 2–5 års erfaring med salg og forhandling på et relativt højt niveau i B2B. Ydermere ser vi, at du har en videregående uddannelse på mindst bachelorniveau. Har du en baggrund inden for eMobility eller har teknisk baggrund vil dette være en fordel. Dertil skal du have en naturlig interesse i hele den grønne omstilling til et mere fossilfrit samfund.

For at opnå succes som Account Manager hos Q8, bør du have en ægte interesse for salg med evner og erfaring til at skabe gode relationer og resultater. Du påtager dig dine arbejdsopgaver på en analytisk og systematisk måde, og har et drive og passion for aktivt og langsigtet at behandle kunder optimalt. Vi tror desuden på, at du er rigtig god til at kommunikere effektivt, og at du kan tilpasse dig kundens behov.

Som person er du udadvendt, har en god og positiv energi, er proaktiv og nyder at arbejde selvstændigt. Du skal være åben og ærlig, og dertil gør det heller ikke noget at du er lidt uhøjtidelig og har god humor.


Vi tilbyder

Du tilbydes et job med varierende, spændende og udviklende opgaver på en fleksibel arbejdsplads, hvor talent og vilje til udvikling og åbenhed overfor nye udfordringer belønnes. Som medarbejder i Q8 bliver du en del af en virksomhedskultur præget af beslutsomhed, uddelegeret ansvar og tillid til kolleger, samt vi vægter en sund balance mellem arbejde og fritid meget højt.

Dertil tilbydes du også en attraktiv lønpakke, nogle fantastiske kolleger og ikke mindst, muligheden for at komme med på en spændende rejse i en virksomhed, som er inde i en rivende udvikling.

Lyder det som noget for dig, så ansøg i dag. Sidste ansøgningsdag er den 29. maj 2022

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte rekrutterende leder på [email protected]

Vi har mange fordele

  • Frokostordning og sundhedsbidrag

  • Rabat på vores stationer

  • Rabat på fyringsolie og forsikringer

  • God pensionsordning

  • Privat behandlingsforsikring

  • Mulighed for intern og ekstern uddannelse

  • 7 omsorgsdage pr. år

  • Bruttolønsordning

  • Gruppelivsforsikring

  • Rabat på brændstof

  • Rabat på kioskvarer

  • Rabat på vask

Om os

Vores medarbejdere er vores vigtigste aktiv og en forudsætning for vores succes som virksomhed. Her kan du finde ud af, hvad vi tilbyder som arbejdsgiver, både for at tiltrække og fastholde medarbejdere.

Modige ledere

Vores mål er en kultur, hvor ledere tør træffe beslutninger, uddelegerer ansvar og har tillid til deres kolleger. Som leder hos os har man mulighed for at udvikle sit lederskab og sparre med andre erfarne og succesfulde ledere.

Fleksibelt arbejdsliv

Hos OKQ8 Scandinavia arbejder vi sammen om at nå vores mål - det er sådan, vi opnår de bedste resultater. Vi er fleksible i både tanke, handling og bevægelse. Vores holdning er, at vi skal kunne arbejde alle steder fra, og vi skal kunne flytte os efter behov.

Familie og fritid

En sund balance mellem arbejde og fritid er altafgørende for medarbejderens tilfredshed og effektivitet. Som arbejdsgiver vil vi muliggøre og opmuntre til et liv, hvor man succesfuldt kan kombinere familieliv og en aktiv fritid med arbejde og karriere.

Udvikling og talent

Udvikling på alle niveauer er et must. Det vil sige at blive bedre til det, du er god til – men at der også er mulighed for at lære noget nyt. Vi ser det som en fordel, at du tør udfordre dig selv og prøve noget, du ikke ved, om du kan. Sådan finder vi nye talenter internt.


Vidste du, at Q8:TOM

TOMAktivt arbejder for en fossilfri fremtid. Vi ønsker at lede an i denne udvikling og samtidig hjælpe vores kunder med at omstille sig og bidrage til dette.

TOMI 2019 åbnede de to første bæredygtige Q8-stationer ved Kalbygård Skov Nord og Syd, som ligger langs Silkeborgmotorvejen. At stationerne er bæredygtige indebærer, at vi har sat solceller op, installeret varmepumper og LED-lys og at stationen anvender 50% mindre energi sammenlignet med tilsvarende stationer.

TOMHar udviklet miljømærkningen Bedre Miljøvalg, der skal hjælpe kunderne med at træffe de mest bæredygtige valg på vores servicestationer.

TOMI samarbejde med The Happy Chicken Project har skiftet langt størstedelen af vores kyllingeprodukter på Q8-stationerne ud med kylling fra velfærdskyllinger.

TOMGennem et samarbejde med Dansk Retursystem har lanceret en panthylde, der giver bilisterne på de danske landeveje muligheden for at hjælpe til med at undgå, at 140 millioner tomme dåser og flasker hvert år ender i naturen.

TOMHver måned redder mere end 7000 lykkeposer med overskudsmad, der ellers ville være gået til spilde, via madspildsappen Too Good To Go.

TOMEr Danmarks første leverandør af brændstoffet LNG (Liquified Natural Gas), hvorved svovludledningen elimineres og CO2-udledningen reduceres med op til 20% i forhold til konventionel diesel.

TOMSiden 2015 har haft et samarbejde med Starbucks, der udover at være verdens største kaffekæde også lægger stor vægt på etisk handel og bæredygtige dyrkningsmetoder.

TOMFor at undgå madspild nedsætter vi udvalgte produkter med 50%, når de nærmer sig udløbsdato.

TOMEr en arbejdsplads, der mener, at alle mennesker er lige meget værd. Vores adfærdskodeks understøtter FN’s Global Compact-initiativ.

HR Danmark | Kontaktperson

Ansøg her
Q8

Fyn, Danmark +1 mere
Besøg hjemmeside

Q8 Danmark A/S

Arne Jacobsens Allé 7

2300 København S

CVR-nr. 61 08 29 13