Barnläkare till Martina Barnsjukhus Stockholm
- Urval sker löpande
- Stockholm
Martina barnsjukhus växer och är idag den största barnvårdgivaren utanför storsjukhusen. De söker nu barnläkare till Sophiahemmet som vill arbeta med och utveckla deras klinik på Östermalm.
På enheten arbetar barnläkare med kompetenser inom de flesta områden, bland annat allmän pediatrik, öron-näsa-hals, barnkardiologi, barnallergologi/astma, barnendokrinologi, neonatologi, barngastroenterologi, barnnefrologi, barnkirurgi, barnurologi, barnneurologi samt genetiker. Arbetslaget kompletteras även med uroterapeuter, barndietister, barnsjuksköterskor med vidareutbildning inom astma/allergi samt andra nischade barnsjuksköterskor för att kunna erbjuda patienten en komplett vårdlösning
Tjänsten
I denna rekrytering söker vi barnläkare för mottagningsarbete. Som barnläkare på Martina Barnsjukhus arbetar du med alla patientkategorier inom BUMM-uppdraget och du bedömer sedvanliga barnmedicinska frågeställningar gällande allmänmedicin, ADHD samt vikthälsa. Du får även möjlighet att ta BVC mottagningar ifall det är av intresse.
På barnmottagningen arbetar ca 30st medarbetare med en bred och varierad kompetens.
Anställningsgraden är 100%, men även lägre tjänstgöringsgrader är av intresse då vi söker rätt person till rätt tjänst.
Vem är du?
Du är en person som är positiv, driven och engagerad. Vi sätter stort värde på förmågan att arbeta i team samt ett öppet, positivt bemötande och respekt för dina kollegor och patienter.
Kvalifikationer Grundutbildad läkare med specialistkompetens inom barn och ungdomsmedicin.
Anställningsform Tillsvidareanställning 100%
Klicka gärna in på videolänken för en närmre introduktion av verksamheten från
VDn Claude Kollin
https://www.youtube.com/watch?v=St1xONB_Pno
Låter det spännande? Välkommen med din ansökan så snart som möjligt!
Ilyes Benotmane
Rekryteringsansvarig
Medlink Nordic AB
Vi har riktigt bra förmåner
Entreprenöriell miljö och mindset
Internutbildning för individuell utveckling
Medlink Awards - gala för att fira
En bransch som verkligen gör skillnad
Pulsmätningar internt: Ledarskapet högst
Samarbetet & intern teamkänsla
Om företaget
Medlink Nordic AB grundades 2014 och är ett av Sveriges ledande företag inom vårdbemanning. Vår framgång har sin enkla förklaring.
– Våra tre ledord. Kvalitet, Service och Engagemang, genomsyrar allt vi gör. Sedan starten har vi haft ett tydligt mål. Och det är att vi ska vara den absolut bästa arbetsgivaren för våra medarbetare, läkare och sjuksköterskor.
Medlink ska inte bara vara en personalpool för landsting, kommuner och andra vårdgivare. Vi är en partner som stöttar i vått och torrt. Idag är Medlink upphandlade i de flesta regioner och bland många privata vårdgivare. Vilket ger oss möjlighet att erbjuda skräddarsydda lösningar för såväl vårdaktörer som vårdpersonal. Därför kan vi tillsammans gör vi skillnad för Vårdsverige.
KvalitetMedlink ska vara ett pålitligt företag, och vi ska alltid utföra vårt uppdrag i enlighet med det vi lovat. Vi ska erbjuda kompetens och professionalism inom vårt område. Vi ska vara tillgängliga och lätta att komma i kontakt med. Vi ska kommunicera med kunder och anställda på ett professionellt, kompetent och trovärdigt sätt. Vi ska vara lösningsor
EngagemangMedlink står för engagemang, och vi ska alltid vara intresserade och engagerade i vårt arbete och vårt uppdrag. Vi tankar motivation utifrån att vi har kunskap om hur vår verksamhet fungerar och vi både vill och kan påverka och förbättra hur vi arbetar.
ServiceVår främsta prioritering ska vara att alltid uppfylla de förväntningar våra kunder har. På hemmaplan ger vi varandra service genom att hjälpa och stötta varandra, bry oss om och lära av varandra samt glädjas åt egna och kollegors framgångar.
Ilyes Benotmane | Kontaktperson
I samarbete med
