Sök jobbet Beredare inom mekaniskt underhåll till Anrikningsverket hos LKAB

Åh nej! Toppen! Info! {$ msg.text $} ({$ msg.count $})

Vad är det som motiverar dig att söka den här tjänsten hos oss och vad för erfarenhet tar du med dig in i rollen?*

Har du B-körkort för manuell växellåda?*

Ja Nej

Är du över 18 år när jobbet förväntas börja?*

Ja Nej

Har du fullständiga gymnasiebetyg?*

Ja Nej

Kan du kommunicera obehindrat på svenska i tal och skrift?*

Ja Nej

Har du erfarenhet av underhållsarbete inom industri? Om ja, beskriv din erfarenhet kort.*

Har du process-och anläggningskännedom från anrikning?*

Ja Nej

Har du erfarenhet av planering eller beredning inom underhåll?*

Ja Nej

Har du erfarenhet av förebyggande och/eller tillståndsbaserat underhåll?*

Ja Nej

Är du juridiskt berättigad att arbeta i Sverige?*

Ja Nej

Bostadssituationen är svår i och omkring Gällivare/Malmberget, och i första hand prioriterar vi dig som har tillgång till bostad. Har du möjlighet till boende eller daglig pendling till Malmberget?*

Ja, jag har boende på orten eller bor inom pendlingsavstånd Ja, jag kan ordna ett boende om jag går vidare i rekryteringen Nej, jag har inte möjlighet att ordna boende eller pendla

Är du anställd på LKAB idag (inkl. dotterbolag)? / Are you currently employed by LKAB (or any of it´s subsidiaries)?*

Ja / Yes Nej / No Nej, men har varit / No, but I have been

Juridiskt kön / Legal gender*

Kvinna / Female Man / Male

Juridiskt kön definieras enligt lag, vilket för närvarande endast tillåter två alternativ i Sverige. Detta utesluter dock inte att individer identifierar sig på andra sätt. LKAB samlar in denna data för att systematiskt arbeta för jämställdhet. Att göra det obligatoriskt säkerställer att vi kan identifiera och åtgärda potentiella ojämlikheter. Alla svar är anonymiserade och kan endast användas för rapporteringsändamål.

Legal gender is defined by law, which currently allows for only two options in Sweden. However, this does not exclude individuals from identifying in other ways. LKAB collects this data to systematically work towards gender equality. Making it mandatory ensures we can identify and address potential inequalities. All responses are anonymized and can only be used for reporting purposes.